根据2023年12月20日《江苏省卫生健康委员会直属事业单位2024年公开招聘工作人员公告》，通过网上报名、笔试和资格复审，我院已经确定所有考核人员名单。现将我院卫生类岗位表一有关考核工作公告如下：
一、报到时间和地点
1、报到时间和地点：
（1）专业实践能力考核：A56护理部1、A57护理部2、A58护理部3岗位于4月14日7:45-8:45报到，地点为南京市鼓楼区中山北路309号南京医科大学第二附属医院特色诊疗门诊（11号楼）四楼临床技能培训中心；
A53输血科技师岗位于4月17日14:00-14:30报到，地点为南京市鼓楼区姜家园121号南京医科大学第二附属医院行政楼（5号楼）304室。
（2）综合实践能力考核：A56护理部1、A57护理部2、A58护理部3岗位于4月15日7:45-8:45报到，地点为南京市鼓楼区中山北路309号南京医科大学第二附属医院特色诊疗门诊（11号楼）四楼临床技能培训中心；
A53输血科技师岗位于4月18日8:10-8:45报到，地点为南京市鼓楼区姜家园121号南京医科大学第二附属医院门诊（1号楼）四楼MDT。
（3）实践能力考核：A49急诊科医师、A50院前急救医师、A51眼科技师、A52超声医学科医师、A54药学部药师、A55科技处实验中心实验员科研岗、A59心血管病中心超声医师、A60心血管病中心超声医师岗位于4月18日8:10-8:45报到，地点为南京市鼓楼区姜家园121号南京医科大学第二附属医院门诊（1号楼）四楼MDT。
2、录用分值占比（见下表）
岗位 | 笔试 | 专业实践能力考核 | 综合实践能力考核 | 实践能力考核 |
A49急诊科医师 | 30% | 无 | 无 | 70% |
A50院前急救医师 | 30% | 无 | 无 | 70% |
A51眼科技师 | 30% | 无 | 无 | 70% |
A52超声医学科医师 | 30% | 无 | 无 | 70% |
A53输血科技师 | 30% | 30% | 40% | 无 |
A54药学部药师 | 30% | 无 | 无 | 70% |
A55科技处实验中心实验员科研岗 | 30% | 无 | 无 | 70% |
A56护理部1 | 30% | 30% | 40% | 无 |
A57护理部2 | 30% | 30% | 40% | 无 |
A58护理部3 | 30% | 30% | 40% | 无 |
A59心血管病中心超声医师 | 30% | 无 | 无 | 70% |
A60心血管病中心超声医师 | 30% | 无 | 无 | 70% |
3.所有考核均凭本人身份证入场并签到，每场报到迟到15分钟者视为自动放弃考核资格。
二、成绩计算
1.录用总成绩：卫健委统一组织的笔试成绩占总成绩30%；总成绩为笔试、专业实践能力考核、综合实践能力考核和实践能力考核分别乘以各自权重的和（详见录用分值占比）。
2.专业实践能力考核、综合实践能力考核、实践能力考核均采用100分制。每项合格线为60分，达不到60分不予录用。
3.成绩查询：所有考核成绩现场通知。
三、携带物品
1.身份证，用于核对身份。
2.专业实践能力考核需携带医（护）工作服（工作服上如有学校或单位信息，请遮盖住相关信息）。护理专业实践能力考核还需护士帽、护士鞋和护士挂表（要求同工作服）。
3、综合实践能力考核和实践能力考核时仅需带身份证，用于身份核对。
四、考核人员名单
考核人员名单详见附件。
五、录用办法
考试考核结束后，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，在考试合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定考察和参加体检人员。若拟考察和体检人员出现同分，则以笔试成绩高的参加考察和体检；若笔试成绩也相同，则同分人员另外加试一场。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因考察、体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在考核合格人员中按总成绩从高分到低分一次性递补。聘用审批后不再进行递补。
六、联系方式
联系部门：南京医科大学第二附属医院组织人事处
联系电话：025-58509975
附件：考核名单
附件 南京医科大学第二附属医院2024年卫生类岗位表一考核人员名单.xls
南京医科大学第二附属医院
2024年4月8日
