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省卫生健康委人才服务中心党支部召开2023年度党风廉政建设暨警示教育会议

来源:江苏卫生人才网 时间:2023-04-12 作者:江苏卫生人才网 浏览量:

4月10日上午,省卫生健康委人才服务中心召开2023年度党风廉政建设暨警示教育会议。会议通报了中心2022年度考核和民主评议党员结果,集中收看了省卫生健康系统警示教育片《警鉴》,传达学习了省卫生健康委党组书记谭颖同志、省纪委驻委纪检组组长骆凤琴同志在全省卫生健康系统党风廉政建设工作暨警示教育会议上的重要讲话精神,部署中心2023年度党风廉政建设工作,并签订党风廉政建设与作风建设责任书。

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马红兵书记指出,要提高政治站位,持续落实全面从严治党政治责任。要在党风廉政建设和自我革命这两条主线上持续发力,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深刻领会“两个确立”的决定性意义,把全面从严治党作为最根本的政治担当,严于律己、严负其责、严管所辖, 准确把握新时代推进党风廉政建设和自我革命的政治方向、思想武器、有效途径,自觉运用贯穿到工作的全过程、各方面,以更大的作为推动卫生人才服务工作江苏新实践。

马红兵强调,要坚持问题导向,找准各项工作中存在的作风问题。对原有工作进行再细化、再拓展,对新增工作加强学习、加大调研,要在新征程上展现新作为。要在思想上克服惰性思维,摆正位置,与群众打交道,以群众的需求点、期盼处为出发点,真正解决服务对象急难愁盼的问题。

马红兵要求,要做到三个转变,着力强化党风廉政建设和作风建设。一是“被动”向“主动”转变,要自觉运用党的创新理论指导工作,真正做到学有所得、学以致用,做卫生健康行业人才服务和人才队伍建设的“行家里手”。二是“办事”向“谋事”转变。围绕中心十四五规划和年度工作要求,主动思考、提前谋划、对标对表,把全部心思用在中心发展上,考试评审工作要确保安全有序、招聘交流工作要提升服务质效、人才开发工作要着力开拓创新、财务管理工作要做到规范把关、党建党务工作要突出引领融合。三是“宽松”向“严实”转变。要树立“说干就干、干就干好”的工作作风,做到脑中有“事”、眼中有“活”、心中有“数”、手中有“招”,努力提升主人翁意识和自觉提升工作质效的积极性,共同营造风清气正的良好政治生态和工作氛围。


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